“百年大計(jì),教育為本”,中國(guó)歷來(lái)是個(gè)重視教育的國(guó)度。然而教育話題沒(méi)有任何時(shí)候比現(xiàn)在更引人關(guān)注。每當(dāng)網(wǎng)上拋出一個(gè)教育話題社會(huì)總能保持高熱度,原因很簡(jiǎn)單:一來(lái)教育是每個(gè)家庭都必須要面對(duì)的問(wèn)題,尤其是在獨(dú)生子女家庭為主的國(guó)度。二來(lái)教育更事關(guān)國(guó)家未來(lái)的希望。
令人欣喜的是近年來(lái)廣東教育事業(yè)發(fā)展喜人:中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量大幅提高、高等教育實(shí)現(xiàn)大眾化、職業(yè)教育突飛猛進(jìn)……然而仍然有許多的問(wèn)題被質(zhì)疑:素質(zhì)教育與教育改革,是不是一種理想與遙遠(yuǎn)的告白?教育市場(chǎng)、商業(yè)化是不是讓教育育人背離了人的知性規(guī)律和小孩的成長(zhǎng)天性?一個(gè)家庭把大量積蓄投入到對(duì)孩子的培養(yǎng),受完高等教育的孩子卻失業(yè)了,究竟該誰(shuí)來(lái)買(mǎi)單?還有教育公平、教育體制、教育收費(fèi)、教師工資等等……
當(dāng)一個(gè)社會(huì)教育成為熱點(diǎn)話題,的確表明這個(gè)社會(huì)在進(jìn)步,同時(shí)也反映出教育不能適應(yīng)社會(huì)快速發(fā)展的需要。因此在《南方日?qǐng)?bào)》第九次改版之際,推出《教育周刊》,將繼續(xù)秉持“高度決定影響力”的辦報(bào)理念,高度關(guān)注教育領(lǐng)域,大到教育發(fā)展理念、經(jīng)費(fèi)投入、政策機(jī)制以及轉(zhuǎn)型升級(jí)的廣東究竟需要什么樣的人才培養(yǎng)機(jī)制,小到某一所中小學(xué)的教師待遇、學(xué)生的衛(wèi)生和安全。
“教育興則國(guó)興”,教育神圣使命讓我們步履堅(jiān)定,信心十足,相信只要我們重視教育、關(guān)注教育,建立一個(gè)幸福的家庭不是夢(mèng),創(chuàng)造一個(gè)更幸福的廣東也不是夢(mèng)。
2013年研究生入學(xué)考試網(wǎng)上報(bào)名已于10月10日開(kāi)始,至10月31日結(jié)束。時(shí)下,“考研(微博)熱”正在校園內(nèi)外彌漫。
近幾年來(lái),全國(guó)考(微博)研人數(shù)不斷創(chuàng)造歷史新高,2012年的考研報(bào)名人數(shù)一舉達(dá)到165.6萬(wàn)。在持續(xù)攀升的數(shù)字中,值得矚目的是:通過(guò)統(tǒng)計(jì)歷年MBA報(bào)考資料顯示,近年來(lái)報(bào)考MBA的人數(shù)大幅上升,2012年MBA報(bào)考人數(shù)居各專業(yè)報(bào)考人數(shù)之首。
MBA,這項(xiàng)1991年才引進(jìn)中國(guó)內(nèi)地的專業(yè)學(xué)位教育,起步21年,日趨熱門(mén),已成為不爭(zhēng)的事實(shí)。
今年以來(lái),世界經(jīng)濟(jì)不確定因素進(jìn)一步增多。記者近日走訪不少大學(xué)商學(xué)院(微博)獲悉,許多教育人士預(yù)測(cè),由于經(jīng)濟(jì)形勢(shì)尚未轉(zhuǎn)暖,“回爐”教育機(jī)構(gòu)“充電”的人數(shù)將持續(xù)上升,預(yù)計(jì)今年MBA或現(xiàn)新一輪“報(bào)考熱”。
一片樂(lè)觀之中,廣大考生似乎迷惘了:近年來(lái),MBA學(xué)費(fèi)一路上漲;報(bào)考MBA人員中,“低齡化”趨勢(shì)日益明顯;在媒體和網(wǎng)絡(luò)上,頻頻出現(xiàn)MBA含金量縮水的質(zhì)疑聲。
MBA報(bào)考應(yīng)當(dāng)何去何從?當(dāng)前MBA市場(chǎng)呈現(xiàn)哪些新特點(diǎn)、新趨勢(shì)?近日,記者走訪了多方人士。
報(bào)讀人數(shù)“看漲”MBA學(xué)費(fèi)水漲船高
10月18日,是中山大學(xué)(微博)管理學(xué)院MBA提前面試的日子,雖然廣州秋風(fēng)瑟瑟,但前來(lái)面試的“溫度”卻沒(méi)有減少。中山大學(xué)管理學(xué)院MBA中心主任王遠(yuǎn)懷特別忙碌,“面試官都不夠了,我只好頂著上”,他略帶歉意地向記者表示。
盡管報(bào)名正在進(jìn)行之中,但提前出線的熱度,似乎從另一個(gè)方面印證了此前多名行業(yè)專家的觀點(diǎn):由于經(jīng)濟(jì)形勢(shì)尚未轉(zhuǎn)暖,“回爐”報(bào)讀MBA的人數(shù)將持續(xù)上升,“MBA的春天”即將到來(lái)。
MBA到底有多火?2012年考研網(wǎng)上報(bào)名統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,MBA報(bào)考人數(shù)居各專業(yè)報(bào)考人數(shù)之首。據(jù)新華社報(bào)道,數(shù)年來(lái),中國(guó)MBA報(bào)考人數(shù)一直在以每年20%左右的速度增長(zhǎng),去年更是增長(zhǎng)了25%,達(dá)到9萬(wàn)人。在廣州,去年報(bào)考暨南大學(xué)(微博)MBA人數(shù)同比去年增加37%。
在持續(xù)火爆的同時(shí),MBA的學(xué)費(fèi)也呈現(xiàn)“芝麻開(kāi)花節(jié)節(jié)高”之勢(shì)。本土的中山大學(xué)非全日制MBA項(xiàng)目學(xué)費(fèi)13.5萬(wàn)元,與去年持平。華南理工大學(xué)(微博)MBA學(xué)費(fèi)兩年間實(shí)現(xiàn)“三級(jí)跳”,從6.9萬(wàn)元漲到8.5萬(wàn)元,再到今年的10.5萬(wàn)元,暴漲52.17%,漲幅堪比房?jī)r(jià)。
放眼省外,清華大學(xué)(微博)(微博)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院等國(guó)內(nèi)一流商學(xué)院的在職MBA項(xiàng)目學(xué)費(fèi)均超過(guò)18萬(wàn)元,其中,北大MBA與2011年相比漲了4萬(wàn)元。而國(guó)際工商管理學(xué)院、長(zhǎng)江商學(xué)院的全日制MBA項(xiàng)目學(xué)費(fèi)更是史無(wú)前例地達(dá)到了33.6萬(wàn)元和36.8萬(wàn)元。
據(jù)了解,當(dāng)前正值各大院校2013年MBA項(xiàng)目招生報(bào)名宣傳季,不少商學(xué)院正醞釀漲價(jià)。
學(xué)員呈“低齡化”“低職化”態(tài)勢(shì)
1991年,我國(guó)批準(zhǔn)清華大學(xué)、北京大學(xué)(微博)、中國(guó)人民大學(xué)(微博)等9所院校進(jìn)行MBA試點(diǎn)教育。到如今,我國(guó)已有232家大學(xué)同臺(tái)競(jìng)爭(zhēng),MBA教育在中國(guó)的發(fā)展異常迅猛。
國(guó)內(nèi)MBA學(xué)位教育一路走來(lái),并不平坦,從一開(kāi)始大熱到中期跌入谷底,到如今又現(xiàn)升溫。
自稱“技術(shù)流”的陳玉龍,2011年自費(fèi)參與了MBA學(xué)習(xí),每年6萬(wàn)多元的學(xué)費(fèi)對(duì)他而言是個(gè)不大不小的負(fù)擔(dān)。陳玉龍是中石化廣州分公司化工二部主任,現(xiàn)在還擔(dān)任著所在MBA班的班長(zhǎng)。
學(xué)化工出身,在化工二部從事聚乙烯生產(chǎn),這些經(jīng)歷都似乎很難跟MBA培訓(xùn)搭上關(guān)系,不過(guò)陳玉龍自從參加工作開(kāi)始,便對(duì)管理有很濃的興趣。參加MBA后,陳玉龍發(fā)現(xiàn)自己接收新事物開(kāi)拓新視野更加快,而且指揮協(xié)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力也得以增強(qiáng)。
MBA報(bào)讀的情況不僅與個(gè)人選擇有關(guān),更與經(jīng)濟(jì)形勢(shì)密切相關(guān)。“在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下,報(bào)讀MBA回暖是正常現(xiàn)象。”王遠(yuǎn)懷認(rèn)為,在MBA經(jīng)歷了21年的供求關(guān)系不斷變化中,報(bào)讀MBA的人群已經(jīng)趨于理智,對(duì)“什么是MBA”有了更深入的了解。在此同時(shí),修讀MBA的人群結(jié)構(gòu)也在發(fā)生著深刻的變化。
“十年以前,報(bào)讀MBA的主要是公司高管、CEO等具有豐富管理經(jīng)驗(yàn)的‘大魚(yú)’。”在他看來(lái),這批人士修讀MBA,主要是希望通過(guò)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)“問(wèn)道”于學(xué),找到解決企業(yè)發(fā)展難題的途徑。
而如今,放眼全國(guó)各大高校,MBA修讀人群中年輕面孔越來(lái)越多,正在呈現(xiàn)出“低齡化”的態(tài)勢(shì)。據(jù)王遠(yuǎn)懷介紹,以中大為例,目前修讀的學(xué)生平均年齡為30歲左右,多數(shù)是具有6、7年工作經(jīng)驗(yàn),希望“回爐再造”提升自身“含金量”的企事業(yè)中層人士。但也不乏25歲出頭,剛出茅廬三年的職場(chǎng)“新人”。
“這一現(xiàn)象說(shuō)明MBA具有很強(qiáng)的社會(huì)需求,另外職場(chǎng)人士的進(jìn)修意識(shí)也不斷增強(qiáng)。”王遠(yuǎn)懷表示。
隨著報(bào)讀人群結(jié)構(gòu)的變化,各大高校商學(xué)院也在進(jìn)行著課程的調(diào)整,中山大學(xué)就將課程劃分核心課程和選修課兩部分,并設(shè)置校企合作課程、整合性課程等。“譬如校企合作課程,我們主張由老師上三分之一,邀請(qǐng)各大公司老總上三分之一,剩下的三分之一做項(xiàng)目,力求與商海實(shí)戰(zhàn)相貼近。”王遠(yuǎn)懷告訴記者,為應(yīng)對(duì)MBA學(xué)員低齡化的挑戰(zhàn),中大管院就將教學(xué)模式從“點(diǎn)撥”式教育,改為對(duì)社會(huì)資源和師資優(yōu)勢(shì)進(jìn)行整合,以更加順應(yīng)行業(yè)發(fā)展。不過(guò),他認(rèn)為,在此過(guò)程中,能否吸引更高水平、管理經(jīng)驗(yàn)更豐富的優(yōu)秀師資,無(wú)疑是眾多MBA競(jìng)爭(zhēng)的核心。
本土MBA熱衷國(guó)際化社會(huì)評(píng)價(jià)兩極化
廣東是中國(guó)改革開(kāi)放的先行地區(qū),經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),中小企業(yè)眾多。誘人的市場(chǎng)蛋糕,自然吸引名牌大學(xué)搶灘登陸。
據(jù)了解,目前,我省有中大、華工、暨大、華師、廣外、廣商、廣工、汕大等8所高校開(kāi)辦了MBA學(xué)位教育。除了這些“本地諸侯”,還有國(guó)內(nèi)的北大、清華、上海交大等外省名牌高校,以及本土高校與美加、歐盟等著名商學(xué)院中外合作項(xiàng)目,形成三股力量瓜分市場(chǎng),爭(zhēng)奪MBA生源的態(tài)勢(shì)。
除此之外,還有各類(lèi)“MBA”打頭的研修班和總裁班,林林總總,良莠不齊。
與“MBA熱”形成鮮明對(duì)比的是,一些人開(kāi)始對(duì)國(guó)內(nèi)MBA專業(yè)質(zhì)量提出質(zhì)疑,矛頭直指國(guó)內(nèi)高校MBA專業(yè)與國(guó)際接軌程度低,“含金量”更是隨著就讀人群和人數(shù)的擴(kuò)大而不斷下降。
記者發(fā)現(xiàn),其實(shí),這一說(shuō)法早在MBA在中國(guó)開(kāi)辦伊始就從未斷絕過(guò)。教學(xué)質(zhì)量的“軟肋”一直是中國(guó)內(nèi)地MBA備受詬病與爭(zhēng)議的焦點(diǎn)。
在商學(xué)院內(nèi)部,有AMBA、EQUIS和AACSB三項(xiàng)國(guó)際頂級(jí)權(quán)威管理教育體系認(rèn)證,這也是國(guó)內(nèi)開(kāi)辦MBA高校衡量自身國(guó)際化水平的重要指標(biāo)。目前,國(guó)內(nèi)全部三大認(rèn)證的,僅上海交通大學(xué)(微博)商學(xué)院一家,而獲得其中兩項(xiàng)認(rèn)證的,也僅中山大學(xué)等國(guó)內(nèi)9所高校,大多數(shù)高校尚未達(dá)到較高認(rèn)證水平,甚至有人形象地將國(guó)內(nèi)的MBA學(xué)歷形容為“土碩”。
對(duì)此,王遠(yuǎn)懷認(rèn)為,經(jīng)過(guò)20年的完善和發(fā)展,目前國(guó)內(nèi)MBA教育的國(guó)際化水平正朝著從“形似”到“神似”的轉(zhuǎn)型。“雖然大多數(shù)開(kāi)設(shè)MBA的高校并沒(méi)有完全取得三項(xiàng)認(rèn)證,但借鑒國(guó)際化的辦學(xué)理念,通過(guò)結(jié)合本地的實(shí)際情況發(fā)展MBA,走具有‘中國(guó)特色’的MBA之路為當(dāng)?shù)剌斔腿瞬牛攀荕BA教育最重要的任務(wù)。”他同時(shí)指出,目前報(bào)讀MBA的學(xué)生不少抱著“一畢業(yè)就能月薪翻番”的想法,以及社會(huì)對(duì)MBA期望值過(guò)高都是造成對(duì)MBA存在評(píng)價(jià)兩極化的原因。
“根據(jù)自身需求,尤其是選擇恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)報(bào)讀MBA,才是一種理性未來(lái)投資。”王遠(yuǎn)懷表示,MBA作為一種實(shí)務(wù)型的學(xué)歷,應(yīng)該在準(zhǔn)確自己的事業(yè)發(fā)展階段的同時(shí),選擇修讀的方向和時(shí)機(jī),理智報(bào)讀。
過(guò)來(lái)人說(shuō)
將工作經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化成職業(yè)素養(yǎng)
鐘婉瑜 美的集團(tuán)有限公司人力資源部經(jīng)理
在美的集團(tuán)有限公司摸爬打滾18載的鐘婉瑜,去年參加了西南大學(xué)(微博)設(shè)于廣州的MBA企業(yè)管理培訓(xùn)課程。這緣于一次偶然的機(jī)會(huì),她遇到一位教授MBA課程的老師,當(dāng)時(shí)雙方交流了甚久,她被說(shuō)服參加一期培訓(xùn)。
報(bào)考前她惴惴不安:大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入職場(chǎng),一步一腳印從公司基層做起,為工作付出甚多,卻少有機(jī)會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。鐘婉瑜告訴記者,她很羨慕年輕的職業(yè)經(jīng)理人,他們除了職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)尚需打磨外,自身已經(jīng)具備了較高的管理理論。如何把十幾年的零星經(jīng)驗(yàn)變成提高職業(yè)素養(yǎng)的資本呢?MBA真能幫她變成更成熟的職業(yè)經(jīng)理人嗎?最后,鐘婉瑜決定走入了課堂。
事實(shí)上,鐘琬瑜的選擇是水到渠成的。她現(xiàn)任美的公司人力資源部經(jīng)理,在職場(chǎng)上已積累了足夠多的經(jīng)驗(yàn),經(jīng)常要與下屬進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作,如何帶好人力資源團(tuán)隊(duì)是她最急需解決的問(wèn)題。
她告訴記者,目前她的MBA學(xué)習(xí)已進(jìn)入論文寫(xiě)作期。通過(guò)近兩年的MBA學(xué)習(xí),她最大的感觸是當(dāng)一名盡職的職業(yè)經(jīng)理人真不容易。
鐘婉瑜最鐘意的兩門(mén)MBA課程是人力資源和企業(yè)管理。她對(duì)一位講授人力資源管理的博導(dǎo)心悅誠(chéng)服,這位博導(dǎo)不但多年從事人力資源研究,而且是多家大型企業(yè)運(yùn)營(yíng)顧問(wèn)。在課堂上,博導(dǎo)所提供的討論案例更是切中人力資源管理上的要害。通過(guò)與導(dǎo)師和MBA同學(xué)的溝通,對(duì)她的管理起到很大的啟發(fā)。
在鐘婉瑜所在的公司里,讀MBA的人不在少數(shù),她的多名上司早已畢業(yè)。她還說(shuō),班上許多同學(xué)都經(jīng)歷過(guò)從基層起步的事業(yè)初期,期間從事過(guò)多個(gè)工種,并且經(jīng)常參加公司培訓(xùn)。而有的MBA同學(xué)甚至讀過(guò)幾期MBA培訓(xùn),就是認(rèn)為知識(shí)要不斷更新。
教育者說(shuō)
對(duì)本土MBA有信心
諶新民 華南師范大學(xué)人力資源研究所所長(zhǎng)
諶新民有個(gè)令他自豪的身份華南師范大學(xué)MBA教學(xué)中最受學(xué)生歡迎的老師之一。這幾年,隨著廣東MBA教育快速發(fā)展,省外高校在粵招生成為常態(tài)。本土高校的MBA與外地知名大學(xué)MBA招生時(shí)短兵相接,競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈。
諶新民認(rèn)為,外地高校來(lái)粵爭(zhēng)搶生源證明MBA看好廣東市場(chǎng),同時(shí)也證明MBA教育市場(chǎng)的需求量很大。此外,MBA市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈亦有利于提高同行的辦學(xué)水平和質(zhì)量。
諶新民認(rèn)為,省外高校在粵辦MBA看到的更多是市場(chǎng),能不能給本地的學(xué)員帶來(lái)深度培養(yǎng)可能還有待檢驗(yàn)。他說(shuō),北京、香港等高校的MBA教育質(zhì)量很好,但是能否把最具核心優(yōu)勢(shì)的師資也帶來(lái)廣東仍然存疑。
諶新民對(duì)本土MBA教學(xué)很有信心。他認(rèn)為,本土MBA優(yōu)勢(shì)很明顯。廣東各高校都集中了主要的師資力量辦學(xué),教師們立足于廣東,深耕珠三角,更關(guān)鍵的是授課老師對(duì)廣東本地的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)相當(dāng)了解。而且高校各有特色,對(duì)學(xué)生進(jìn)行差異化培養(yǎng),與廣東的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)很貼近,所以廣東高校的MBA教學(xué)質(zhì)量一直保持著相當(dāng)高的水準(zhǔn)。他舉例說(shuō),廣東高校MBA教育的區(qū)域經(jīng)濟(jì)、人力資源和服務(wù)業(yè)等課程都是在全國(guó)有名的,像勞資糾紛處理的課題便走在全國(guó)前列。
各大知名高校相繼推出MBA教育,導(dǎo)致不少人對(duì)MBA的教學(xué)質(zhì)量頗有詬病。諶新民說(shuō),MBA教育已經(jīng)走下精英教育神壇,學(xué)員應(yīng)該把它看成一種職業(yè)素養(yǎng)和技能教育的提升,將其當(dāng)成資本投資。
他還提醒參與MBA教育的學(xué)員,一定要靜下心來(lái)學(xué)理論,不能浮躁,否則職業(yè)提升上不可能走得太遠(yuǎn)。另外,要有國(guó)際視野和本土意識(shí),一定要形成有自己競(jìng)爭(zhēng)力的課程。
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